PILARES

Trabajamos junto a organizaciones en el establecimiento de:

Objetivos y Acciones Claves

Y los acompañamos para el logro de los mismos a través de tres pilares fundamentales: consultoría, tecnología y gamification.

COACHING

Brindamos nuestra experiencia y conocimiento para trabajar junto con los integrantes de la empresa en el establecimiento de objetivos y actividades claves así como un acompañamiento constante para el logro de los mismos.

Contamos con un equipo consultores y coaches profesionales que se integran a cada proyecto según necesidad con el único objetivo de que sea un éxito.

SOLICITAR UNA DEMO

TECNOLOGÍA

Digitalice y potencie su programa de incentivos

UX/UI

Foco en experiencia del usuario

ANALYTICS

Cuente con toda la información e indicadores

MOBILE/RESPONSIVE

Para cualquier dispositivo

API

Integrable con cualquier sistema (ERP, CMR, HelpDesk, etc)

NUBE

Sin gastos de servidor ni licencias

GAMIFICATION

Utilice elementos de juego para su empresa

COMUNICACIONES

Envíe notificaciones de forma inmediata a todos los participantes

DISEÑO

Prestamos especial atención a la imagen de nuestras soluciones

METODOLOGÍA

Seguimos una probada metodología de 4 pasos para garantizar el éxito

GAMIFICATION

Gamification es el uso de técnicas y elementos de juegos en contextos no lúdicos con el objetivo de incentivar y motivar a las personas.

UAKIKA le permitirá implementar diversos conceptos de Gamification como por ejemplo:

BRINDAR PREMIOS

Premie con puntos a sus clientes para que puedan canjearlos por premios.

LEADERBOARD

Motive a sus usuarios a ser los primeros en la tabla de posiciones.

NIVELES

Los niveles brindan status y demuestran progreso.

HITOS

Reconozca y destaque los eventos importantes.

AVATARS

Mostrando a los participantes una representación visual suya.

BADGES

Representando los logros alcanzados.

MONEDA VIRTUAL

Cree su propia moneda para su programa de incentivo.

BARRA DE PROGRESO

Visualizando el nivel de progreso de un determinando objetivo.

Comience a transformar su organización


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